CAD/GIS Bearbeiter (w/m/d) im Bereich Netzdokumentation
CAD/GIS Bearbeiter (w/m/d) im Bereich Netzdokumentation
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir an den Standorten Berlin, Hannover und Eisenhüttenstadt ab sofort einen CAD/GIS Bearbeiter (w/m/d) im Bereich Netzdokumentation.
Das sind Deine Aufgaben
- Dokumentation von netzbaubegleitenden Vermessungsaufträgen in den Sparten Erdgas, Trink- und Abwasser, Wärme, Strom, Telekommunikation und Straßenbeleuchtung in verschiedenen Netzinformationssystemen
- Konstruieren und Zeichnen von Einmessungen in AutoCAD
- Aufbereitung vorhandener Aufmaßblätter, Erstellung von Bestandsunterlagen und Sonderplänen, Digitalisierung analoger Dokumente
- Bei Bedarf Mitwirkung bei der Durchführung von Vermessungstätigkeiten
Das bringst Du mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner (w/m/d), Bauzeichner (w/m/d), Vermessungstechniker (w/m/d), Geomatiker (w/m/d), Geovisualisierer (w/m/d) oder vergleichbar
- Gute Kenntnisse im Umgang mit Netzinformations-, GIS- und/oder CAD-Systemen und MS-Office
- Leistungsbereitschaft sowie Mobilität und Flexibilität
- Teamfähigkeit, Eigeninitiative, selbstständige Arbeitsweise, zielgerichtete Kommunikation, sicheres Auftreten und gute Umgangsformen
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir
- Eine nachhaltige Unternehmenskultur mit einem offenen und wertschätzenden Arbeitsklima
- Einen modernen, zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem agilen Arbeitsumfeld
- Mitarbeit in einem motivierten und kreativen Team, das sich auf Deine Unterstützung freut
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive und attraktiven Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Bedarfsgerechte und gezielte Einarbeitung durch erfahrene Kolleginnen und Kollegen sowie Vorgesetzte
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung sowie weitere Zusatzleistungen wie Fahrtkostenzuschuss/Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad, Shopping Card und Kinderzulage
- Familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- und Teilzeit und eine Homeoffice-Regelung, 30 Tage Urlaub (plus 24. und 31.12. frei)
- Regelmäßige Teamveranstaltungen und Firmenevents
- Workation und Sabbatical